Eine anspruchsvolle Herangehensweise

Von der Auswahl bis zur Projektdurchführung

Auswahl relevanter Profile bis zur erfolgreichen Umsetzung: Anspruch und Pragmatismus

Die Methode von OMS basiert auf anspruchsvollen Auswahlprozessen, einem persönlichen Ansatz und Einfachheit.
Dieser Anspruch zeigt sich sowohl in der Auswahl der vorgeschlagenen Profile als auch in der qualitativ hochwertigen Umsetzung der Projekte und der klaren Einhaltung von Fristen – alles im Auftrag der Zufriedenheit unserer Kunden.

Unser Leistungsversprechen beruht auf 4 Säulen

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Qualität

Ausbildung

Akademische Exzellenz und/oder Berufserfahrung auf höchstem Niveau.

Auswahl

Der Prozessmit dem ExpertInnen Teil unseres Netzwerks werden, ist sehr selektiv: Bewerbung, Empfehlungen, Referenzprüfung, Interview mit einem OMS Partner.

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Flexibilität

Teamgröße

Von einem einzelnen Berater bis hin zu einem strukturierten Team, geleitet von einem erfahrenen Projektmanager.

Rhythmus

Teilzeit oder Vollzeit

Dauer

Von wenigen Tagen bis zu mehreren Monaten

Möglichkeit für den Kunden, das Projekt jederzeit zu beenden.

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Zugänglichkeit

Tagessätze

Bis zur Hälfte der marktüblichen Tagessätze in der Strategieberatung, mindestens 20 % günstiger bei Interim Management.

Verfügbarkeit

Relevante Profile innerhalb von 48 Stunden verfügbar, falls erforderlich

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Technologie

Über den gesamten Prozess hinweg – sowohl für unsere Kunden als auch unsere Freiberufler – arbeiten wir mit einem internen digitalen Tool, das speziell für unsere Anforderungen entwickelt wurde.

Dieses Tool garantiert Schnelligkeit, Zuverlässigkeit und Exzellenz in jeder Phase: vom Onboarding der Freiberufler bis zur finalen Evaluation der Projekte, über Staffing, Vertragsabwicklung, Compliance, Zeiterfassung und Abrechnung.

5 Schritte für den Erfolg Ihrer Projekte

Ein maßgeschneiderter Prozess

01

Briefing

Definition der Anforderungen und Projektziele gemeinsam mit dem Kunden.

02

Vorschlag

Identifikation und Versand der relevantesten Profile innerhalb von 48 Stunden: Einzelne Berater oder Teams.

03

Auswahl

Austausch zwischen Kunde und vorausgewählten Profilen, anschließend finale Auswahl durch den Kunden.

04

Vertrag

Vertragsabschluss zwischen OMS und dem Kunden.

05

Projektstart

Abschlussbewertung nach Ende der Mission

OMS weltweit

OMS – ein internationales Netzwerk

logo human orangeDie OMS stützt sich auf ein internationales Netzwerk unabhängiger Berater, das von lokalen OMSVertretungen koordiniert wird.

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Unternehmen

Sie sind ein Unternehmen oder eine Organisation und suchen Unterstützung für ein Projekt oder möchten eine Führungsposition temporär besetzen? Unser erfahrenes Recruiting Team findet für Sie das richtige Profil – in unserem Pool oder in unserem Partnernetzwerk.

Berater

Sie sind freiberufliche Beraterin oder Berater und suchen nach spannenden und anspruchsvollen Projekten oder Interim Mandaten? Werden Sie Teil unseres globalen Netzwerks.